Вакансии предлагают обязательно размещать на платформе «Работа в России»

Работодателей, у которых среднесписочная численность работников превышает 25 человек, хотят обязать публиковать вакансии на цифровой платформе «Работа в России». Законопроект планируется рассмотреть в первом чтении на одном из пленарных заседаний Госдумы в весеннюю сессию, пишет "Парламентская газета". 

Документ предусматривает создание единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений. При этом дистанционный формат поиска работы будет использоваться наравне с очным приёмом в центрах занятости. Также поправки в закон «О занятости населения в РФ» обязывают федеральные, региональные и местные органы власти, а также тех работодателей, у кого в штате более 25 человек, размещать на цифровой платформе информацию обо всех рабочих местах.

Предполагается, что это расширит возможности трудоустройства для граждан и упростит для работодателей поиск персонала.